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2014-08
企业如何通过人力资源外包达成自身发展
在人力资源管理经历20年发展的今天,绝大多数中小型企业甚至许多的大型企业仍旧无法打破将人资管理作为事务性部门使用的旧观念,在日常的管理过程中错误
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2014-07
“人力资源的绩效管理”研讨会在沪成功举办
企业是个纵横协调的系统,但人们往往重视纵向的金字塔型的指令链管理,并实施垂直的KPI管理,而忽视横向的、跨职能跨部门的工作流管理。然而,企业成事的
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2014-07
安永SSAE16认证表明易才集团易得薪CTG Payroll是世界级产品
安永SSAE16见证易才集团11年炼就汗血宝马,汗血宝马不但因其纯正血统(专业化),更加需要后期精心的培养和训练,方可踏出国门成为享誉世界的名马。易得薪
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2014-07
《360度高效沟通技巧》研讨会在京成功举办
无论对于一个企业还是对于个人来说,提升沟通技巧是企业和个人发展中一个重要的核心竞争力。沟通是企业管理中解决一切矛盾和纠纷的重要途径,善于协调和
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2014-07
《如何发现、发挥、发展企业中“人”的能力》讲座成功举办
企业在成长与发展过程中,最难以回避的一个核心问题是人;同样一直困扰企业家们的最重要问题也是人。关于人才,我们面临的关键问题,不是没有能力,而是
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2014-06
《如何依据规章制度管理违纪员工》主题讲座在京成功举办
自2008年颁布《劳动合同法》施行以来,劳动争议案件屡见不鲜。如何依法合理的处理违纪员工一直是人力资源从业者最头痛的问题。6月26日,在国际大厦,由杨