我们将帮助您实现
定制化的复杂薪酬个税的计算与代发代缴服务，支持自由选择多种交付模式。
覆盖全国的属地化工资发放与个税申报，发薪流程透明、高效、安全、可靠。
基于“易智汇EZ.Wise”实现数据提交、智能算薪、金税直连、银企直连、智能发薪、结果反馈的全流程服务。
定制化的方案灵活适配您的需求
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算薪数据收集及处理
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解决从多个渠道收集大量考勤、提成等算薪数据，并需要统一格式、汇总、核算的问题。
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复杂薪酬核算
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解决Excel表核算容易出错的问题，提升核算准确度和效率。
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发薪及工资条
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解决薪资核算后的发薪、发放工资条一系列事务工作。
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个税申报
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解决导出专项附加扣除、个税核算复杂，各地需要落地申报的问题。
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我们的优势
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全国服务覆盖
支持全国200余座城市的属地化工资发放与个税申报，帮助HR轻松管理琐碎的事务型工作，保障当地员工权益。
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薪税社保一体化
协同考勤、绩效、补贴、社保、个税等多方数据，基于智能化薪税平台实现一体化薪税核算，对接社保、金税、财务等系统，实现高效准确的全场景服务。
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专业安全高效
资深薪税专家，结合各行业薪酬体系及核算特点，提供全面高效的薪酬计算与管理服务， 通过“易智汇EZ.Wise”平台对接银行，保障发薪的安全和及时。
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在线透明管理
数据在线管理，发放及报税结果透明可追溯，员工在线提交个人银行账户信息，通过邮件、微信等公司指定渠道，查询工资单及历史发薪报税数据。
获得更多解决方案
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中小企业薪税社保管理
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驻场服务运营方案
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HR共享服务运营方案
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2025-06
企业应该如何给实习生缴纳个税？
临近暑假，不少学生选择假期实习积累职场工作经验，那么实习期间收入所得需要缴纳个税吗？计算时是按“工资薪金”还是“劳务报酬”来预扣预缴呢？一起来看。
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2025-05
年中跳槽要补税？真的亏了吗？
2024年度个税汇算清缴已于3月1日起正式开始，最近也有很多年中跳槽过的小伙伴反应，不知道应该如何做年度汇算，或者完成后觉得汇算金额与预想大相径庭，这到底是怎么回事呢，一起来看。
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2024-10
我国无需缴纳个税人员占比超过七成丨关键在这里
国家税务总局10月15日发布的2023年度个税汇算清缴数据显示，我国取得综合所得的人员中，无需缴纳个税的人员占比超过七成，个人所得税有效发挥了调高惠低作用。究其原因，是因为2018年，我国对个人所得税法进行了第七次修订，将基本减除费用标准从原来的每人每月3500元提高至每年6万元......-易才
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2024-02
春节期间的薪酬计算与管理知识
春节假期结束，大家陆续返回工作岗位。春节假期虽然只有8天，但大家前后休假，安排值班等各项工作夹杂在一起，对薪酬的计算与管理，确实会带来不少影响。关于其中相关的知识点，今天就由小编来梳理一下。-易才
您可能还有这些疑问
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复杂算薪服务可以支持哪些类型的薪酬核算方式？
我们可为客户提供多种工资核算形式自由组合。包括：基础实发及个税核算、考勤统计及考勤折算、提成及绩效折算。
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工资发放及报税有哪些服务方式？
我们支持多种服务交付模式，客户可结合自身需求定制方案：
（1）易才代计算工资、客户自行发放及报税；
（2）易才代计算工资、通过客户账户发放及报税；
（3）易才代计算工资、通过客户账户发放或报税；
（4）易才不计算工资、通过客户账户代为发放或报税。
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HR怎样查询发薪进度？
您可以通过易才提供的“易智汇EZ.Wise”平台查询，员工工资发放及报税的进度结果，全流程透明可追溯。
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员工怎样查询工资单？
员工同样可以通过“易智汇EZ.Wise”在线提交个人银行账户信息，通过邮件、微信等公司指定的多渠道，查询工资单及历史发薪报税数据。
