劳动合同解除作为结束劳动关系的方式，每家企业都会遇到。针对不同的劳动合同解除方式，也潜藏着各样的法律风险，需要HR关注的处理细节也有所不同，稍有不慎就会产生违法解除风险，引发劳资纠纷。针对各类劳动合同解除情形，你的离职手续办对了吗？-易才

2023年各类法规的发布、政策的调整给我们的日常生活带来了巨大变化，也深刻影响着人力资源服务行业，下面就跟随小编一起回顾一下2023年度10大热点政策吧~-易才

9月15日，“取势 明道 优术 2023 易才CTG智慧人力畅享季 广深站”成功举办，易才与众多HR伙伴们一同深度探索人力资源共享服务世界。当天，易才特别邀请天虹数科商业股份有限公司集团人力资源副总监、灵智数科副总经理李冬先生，基于天虹的人力资源数字化实践，为大家分享《如何基于数字化系统建设HRSSC》。-易才

由重庆市人力资源和社会保障局开展的人力资源服务优质企业和领军人才认定工作，于近日公开发布认定结果。以重庆易才人力资源顾问有限公司为首的10家单位，认定为“2023年度重庆市人力资源服务业龙头企业”。

2023年上半年，易才面向全国开展了“2023年度企业社保合规认知度调研”。通过对全国人力资源从业人员的调研，易才收获了大量真实数据，全面反应了HR社保管理中的困境与挑战。并在调研的基础上，归纳整理了近几年来社保相关的政策沿革，结合实际案例形成指南，为广大HR提供更具建设性与落地性的应对之道。接下来是《社保合规调研报告暨政策指南》中关于主体“三统一”相关解答。-易才

一周新政速递: ◆ 财政部、税务总局联合发布《支持小微企业和个体工商户发展税费优惠政策指引（2.0）》。 ◆ 多地调整五险一金缴费基数。 ◆ 多地升级社保、公积金征缴系统，暂停线上业务办理。 ◆ 河北、吉林优化调整社会保险费申报缴纳流程。 ◆ 上海：人社发布史上最严劳务派遣用工新规。 ◆ 重庆：2024年1月1日起，医保有重大调整......-易才