思维导图&回放 | 7个关键点+8个案例，读懂HRSSC的转型之旅
2021-08-27 00:00:00
易才集团携手中国人力资源管理智库HRflag，共同打造的专注于共享服务的人力资源高管视频访谈??易旗谈，第一期节目《变革与沉思·人力资源共享服务的演进》（下）已于今天14：00-15：00正式和大家见面！鼓掌撒花！
易旗谈旨在围绕“人力资源共享服务”，以面对面访谈形式，挖掘与传播人力资源共享服务最佳实践、洞悉共享服务发展变化与趋势，助力人力资源识别与掌握数智时代组织在人力资源共享服务领域的变化、机遇与实操经验，加速企业人力资源战略升级与数字化转型，智慧成长。
节目已经播出两期，直播内容受到了HR朋友们的广泛好评，今天的案例分享又带给大家哪些惊喜了呢？
小编整理了大咖金句和直播的思维导图，现在就分享给大家！
“尽管HR内部分了三个支柱，但分工不意味着分家，’效率来自于协同而非分工‘。”
“HR Service需要时刻了解市场上的先进的技术，将其结合到实际工作场景，场景化实施，为自己插上技术的翅膀。”
“数字化演变过程中，HR要把握的两个关键点是数字化和数据分析。”
华住酒店集团 共享服务中心负责人李焕先生
必博BIPO 高级顾问周凯刚先生
易才集团 技术副总裁夏?元先生
关于易才
深耕人力资源服务行业18年
易才集团成立于2003年，总部位于北京。截至2021年，易才服务网络覆盖全国已超500座城市，服务企业超2万家，服务客户人数超200万，拥有出众的全国网点覆盖数量与百万级落地服务能力。
易才集团专注于提升人力资源运营效能与员工的职场服务体验，依托辐射全国的服务网络、先进的SaaS服务平台，为客户提供涵盖薪税社保外包、职场健康福利、弹性保障方案等服务在内的一站式人力资源综合解决方案。
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