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2026-09
e+小绿书 | 健康活动
易才健康活动五维一体,精准击中员工真实需求 ,健康咨询,便捷高效;互动讲座,凝聚团队;动静疗愈,释放压力;创意手作,留存温度;主题市集,全员狂欢 ;让健康活动不再是一次性福利,易才助您打造有参与、有温度、有效果的职场健康新体验。
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14
2026-08
e+小绿书 | 商业保险方案
易才商业保险方案 “铁三角”组合拳,精准拆解HR终极难题 ,健康险 · 福利竞争力引擎,告别基础社保的单一选项 ,我们提供从补充医疗到高端全球医疗的弹性方案 ;雇主险 · 企业风控防火墙 不止于保险,更是一套“保、防、调、赔”的安全体系 ;养老险 · 人才长期主义投资,响应国家政策 ,用“金纽扣”锁定核心人才的未来。
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24
2026-07
e+小绿书 | 企业医生
易才企业医生方案 “三维一体”组合拳,精准拆解HR终极难题,日常健康 · 员工活力强引擎 ,告别“体检即终点”的无效关怀 ,我们提供从“口袋医生”到“健康角”的全场景陪伴 ,就医协助· 企业风控防火墙 ,不止于推荐 ,更是一套“规划、协助、陪诊”的就医加速器 , 健康活动 · 企业文化软基建, 响应员工切实需求 ,用“身心双护”计划提升全员幸福感与归属感 ,线上健康管家 + 线下医生到企,专属健康管家化身你的“贴身参谋” ,一对一定制企业健康管理体系,员工福利要做好 ,企业医生不能少 ,效能提升有保障。
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2026-06
e+小绿书 | 年节福利方案
易才年节福利方案 ,“三件套”解决之道来拿捏 ,提货券焕新模式: 多重档位,自由兑换N选1 实体/电子双选择,灵活适配 2000+好物,4步轻松兑换 ,积分卡模式: 福利平台海量选择,多元场景广覆盖 企业定制模式: 全流程个性化策划,企业文化全拉满 员工福利选得对 节日关怀更到位
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2026-05
e+小绿书 | EAP心理健康
易才EAP心理健康方案 「咨询-活动-工具」闭环服务打破困局,让员工关怀从“福利摆设”到“身心共赢”,多维评估,精准预防 身心调节,全域覆盖 7x24小时,心理支持、立体运营,效果可见 ,让心理健康成为一种生活方式,易才助您构建有温度、有韧性的职场新生态。
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2026-04
e+小绿书 | 职场身心健康管理
易才身心健康解决方案,跳出传统企业福利的零散逻辑,直击四大核心痛点,构建身心共赢的职场健康新生态。企业医生:全员普惠健康随行;私人医生:核心人才专属守护;EAP心理:闭环援助解压赋能;随心配:灵活自选精准适配 ;从“碎片化”到“体系化” 从表面关怀到深层守护,让每一位员工都被看见,让每一分投入都有回响。