由重庆市人力资源和社会保障局开展的人力资源服务优质企业和领军人才认定工作，于近日公开发布认定结果。以重庆易才人力资源顾问有限公司为首的10家单位，认定为“2023年度重庆市人力资源服务业龙头企业”。

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彰显服务硬实力

服务高协同 有温度

2003年成立的易才集团是国内最早开展人力资源服务的本土企业之一。易才从成立之初，就坚定的走全国直营的路线，不断在全国各地铺设网点。早在2010年，就成立拉萨分公司，实现了覆盖全国除港澳台外的所有行政省市自治区直辖市。截止2022年，易才服务网络覆盖全国500余座城市，拥有出众的全国网点覆盖数量与百万级落地服务能力。易才集团真正走出了一条属于中国企业自己的发展与革新之路。

20年来，易才不仅获评北京市5A级人力资源服务机构的权威认证，更陪伴了2.4万余家客户共同成长，收获了政府与企业的双重信赖。

庞大的服务体量，百万级的落地能力，以及持续创新的服务体验，离不开技术能力的加持。易才构建的“易智汇EZ.Wise超级共享服务生态平台”，将企业客户、员工，与线下近200家自营分子公司及其他合作伙伴网络联通，通过平台与线下服务的融合，实现了人力资源服务过程的精细化管理，打通“业务流”、“数据流”、“信息流”，实现三流合一，大幅提升了数据管理的协同性、准确性与安全性，让整体的服务进程更加透明化，同时使整个业务流程融汇贯通，为客户带来全新的服务体验。

 “双引擎”的平台布局，牵引着易才整体服务的迭代。“易百汇EZ.Care——全景化数智健康福利平台”经过多年运营与整合，完成了三重升级，以健康管理、员工福利、组织文化三大领域为发展路线，帮助企业建立从员工入职到离职整个职场周期健康生活方式，通过数字化手段帮助企业管理员工提升职场健康福利体验，为企业提供员工身心健康保障一体化平台、方案、服务，真正做到企业员工职场全周期健康闭环。

易才集团深耕人力资源服务行业20年，基于强大的新一代HR SaaS综合平台，全力打造以薪酬福利为核心的全链路一体化HR SaaS+综合服务。领先的云端技术平台，为企业和员工提供了高效协同的数字化体验与有温度的人性化体验。

在不断提升服务体验的同时，易才将服务触角延伸至全球范围，帮助中国企业“走出去”，也助推中国人力资源服务的国际化发展。

易才将珍惜此次荣誉，再接再厉，进一步发挥行业示范和带头作用，为人力资源服务业高质量发展做出积极贡献。