易才

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2023-05

HR必看！13个劳动用工风险高频问题盘点 | 附实操建议

每到招聘季，企业都忙于招贤纳士，但在与劳动者签订劳动合同的过程中，往往会因为对法律细则不熟悉，在实操上造成种种用工风险，从而蒙受损失。易才

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2023-03

违规处罚、劳动保护、社保公积金 | 企业用工管理18招实操指南（三）

本文节选自易才集团主办的关于《用工风险VS合规成本??破解新经济形态下企业用工管理的新难题》主题法律演讲。本次活动特别邀请到重庆百君律师事务所牛晓峰律师，为大家-易才

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2023-03

培训、劳动合同、竞业限制 | 企业用工管理18招实操指南（二）

本文节选自易才集团主办的关于《用工风险VS合规成本??破解新经济形态下企业用工管理的新难题》主题法律演讲。本次活动特别邀请到重庆百君律师事务所牛晓峰律师，为大家-易才

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2023-03

用工风险VS合规成本 | 企业用工管理18招实操指南（一）

本文节选自易才集团主办的关于《用工风险VS合规成本破解新经济形态下企业用工管理的新难题》主题法律演讲。本次活动特别邀请到重庆百君律师事务所牛晓峰律师，为大家-易才

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2023-02

疫情放开后如何进行组织管理，这两个方案一定要有！

随着2022年12月7日 “新十条”发布，以及国家卫健委发布公告明确将新型冠状病毒感染调整为“乙类乙管”，后疫情时代正式拉开帷幕。企业面临着“开放”后迅猛发展的疫情挑战，人力资源与行政部门作为企业经营-易才

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2023-02

电子劳动合同4问，助力HR轻松应对用工风险

随着疫情的推动以及新行业、新技术、新场景的涌现，企业按下了数字化转型的快进键，越来越多的企业开始使用电子劳动合同代替纸质合同以此来降低风险实现降本增效。今天小编为大家带来了关于电子劳动合同的疑难解答一起来看-易才