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易才新闻

易才亮相世界级人力资源展览会 以创新变革引领行业发展

文章:admin    编辑:admin       2017-06-07

第二届中国(上海)国际人力资源服务产品与技术大会于2017年6月7日在上海国际会议中心圆满落下帷幕。易才集团作为获邀企业携“服务+”高调亮相,与60家国内外知名人力资源技术服务商、4000逾名企业家及HR专业人员,共同探讨人才资源的发展和未来,为到场的近7000人次专业观众打造了汇聚尖端科技与前沿理念的行业盛宴。

“互联网+人力资源”领域新突破

众所周知“互联网+人力资源”已成为中国经济转型的新风口、新机遇,曾几何时,中国凭借“人口红利”造就了前所未有的经济增长奇迹,但随之而来的劳动人口骤减与工资的持续上涨,大幅增加了企业的人力成本投入。

基于这一行业发展问题,本次大会也继续在“互联网+人力资源”领域寻找新的突破口,不断引进新技术、新趋势以及最新服务产品。会上易才集团带来的“服务+”正是互联网+大时代浪潮下的变革产物,旨在通过高效便捷的操作体验提高HR客户对薪酬福利处理的优化效率,一经推出便在业界产生了强烈反响,也同样获得了众多与会者的关注。

拥抱行业新变革下的巨大挑战

易才集团董事长李浩先生更是带来了题为“科技迭代下的人资服务行业创新变革”的精彩演讲。他谈到“这是一个机遇与挑战并存的最好时代”,共享经济浪潮席卷全球的大环境下,SaaS应用成为了无法阻挡的必然趋势,人工智能与大数据的驱动也定将助推这一划时代变革。而作为人力资源服务行业从业者,不仅要直面行业机遇下的巨大挑战,更要思考采用何种方式服务于客户企业,是帮助企业降低成本、提高效率,还是推动企业增加产出价值,抑或提升企业运营的合规、合法性。

与此同时,基于一站式解决方案的平台性,与专注行业模块的专业性所组成的两极分化特点,在人资服务行业内日益凸显,这也就决定了行业从业者在服务工具上的选择取向。但无论选择如何,最终的出发点都须落脚于“服务”,而这一核心才是人资行业服务型企业的生存发展根本。

所以,李浩先生也阐述了关于易才集团的核心价值观。现如今处于中国人力资源服务行业领导者地位的易才集团,始终秉持着以客户需求为导向,奉“以人为本,与企业、与社会共赢未来”为使命,大刀阔斧地创新变革中,整合“传统服务优势”、“创新技术优势”与供应商联盟伙伴实力优势,依托“易OS”一站式解决方案平台,一直致力于为客户提供快捷高效的极致体验,抓住行业机遇的同时,迎难而上,以最饱满的热情拥抱新变革下的巨大挑战。

行业声音诸家争鸣

会议主办方同样请到了包括HR TECH Conference联合主席史蒂夫·博伊斯、斯坦福大学人工智能专家杰瑞·卡普兰等在内的众多重量级嘉宾,针对人力资源行业的未来发展做了精彩分享。

HR TECH Conference联合主席史蒂夫·博伊斯致开幕词并分享了主题为“消费主义、个性化以及人力资源和工作场所技术的演变”的精彩演说。他在演讲中讨论了HR和商业领袖该如何以消费主义和个性化的视角来评估技术类决策,并用一些当下在现代HR技术产品领域的实际例子来点明这些应用需要的新能力。

人工智能引领者,斯坦福大学人工智能专家杰瑞·卡普兰为大家带来题为“人工智能与人类工作的未来”的主题演讲,探讨了AI巨大潜力的同时,也提及AI将给众多劳动岗位带来的挑战。

 

历时两天的第二届中国(上海)国际人力资源服务产品与技术大会,不仅仅是一次行业精英聚首的盛世,更标志着人力资源行业的一场科技创新变革的到来。作为中国人力资源服务行业领导者,易才集团正以国际化视野,通过技术优化创新及不断完善的一站式服务,以提升HR管理效率为根本出发点,从而驱动企业的战略性变革。

未来,易才集团将携手广大企业客户共同把脉互联网发展浪潮,探索数字化转型带来的战略价值。在树立世界领先的人力资源服务标杆企业形象的同时,展现人力资源服务行业的领导风范!